原标题：“双减”政策下，“住家老师”摇身一变成为“新家政”，月薪最高达3万元

　　双减政策下，不能开展学前教育孩子的线上和线下培训工作，禁止学前班和各种思维训练班等，校外培训机构只剩育能开展下去。除此之外，教育方面还允许托班存在，总之减负成为教育主旋律Bsport体育。

　　不少教育机构不得不停止假期和周末补课，将培训内容放到周内，部分教育机构周内给孩子安排学习各种课程，比如数学、英语、编程、科学，周末全部变成素能课程，学习学习口才、基础编辑语言等。

　　从时间上补习机构做了很大调整，导致不少家长不得不选择家教，但“一对一”教育模式要求很严格，所以打着擦边球的“新家政”服务应运而生，备受广大家长青睐。住家教师中介表示，住家教师具备技能很多。

　　新型“家政”，具备：生活、体育、营养和育儿，很快教育部门，表示这种做法违背了“双减”政策，进行了学科类培训，教育部门正在研究制定下一步计划，对于发的违规问题会进行处理。

　　提供住家服务的机构，表示住家教师既不负责做饭，也不负责打扫卫生，只负责学生教育，并且还提供了教师的最高学历和健康证明，当问及是否具备教师资格证，他们表示有的老师有，有的老师没有，因为我们不是教育机构，不承担任何代课。

　　从众多机构提供的价格表中，中介会和求职者，助教家庭签订三方协议，租户需要给教师提供住宿，并且要向机构缴纳服务费，若合同签订时间为半年，服务费为9000元，合同签订一年服务费为1万 4。

　　机构向家长承诺，给孩子实行的是1对1私人定制，关于培训内容，工作人员含糊解释，这是基本的岗前培训，从中不难看出住家家政，可能是并没有经过系统学习的人，一位硕士学历的住家教师期待的月薪是25000元，个别最高的达到30000元。

　　曾经当过住家教师的大乔告诉记者，Bsport体育她从今年3月开始，经家政中介介绍成为一名住家教师。Bsport体育据她观察，目前住家教师主要通过家政中介或者专门的住家教师中介寻找工作。

　　她认为，住家教师更多时候是在填补父母的缺位。招募住家教师的家庭里，父母可能没有太多时间，陪伴孩子的可能是阿姨、月嫂。这有可能导致孩子养成不好的习惯，需要住家老师进行纠正。

　　住家教师通常要参与孩子生活的方方面面，包括个性的养成、学习习惯的培养、兴趣班的选择等，有时候也要参与轻量家务劳动，比如手洗孩子的衣服，帮孩子收拾房间，甚至是帮孩子洗澡。

　　对于这个行业，工资或许是能衡量“工作量”的标准之一。大乔称，一般住家教师的工资在1万至3万一个月，工资给得越高的家庭，住家教师的工作内容往往越是有针对性。

　　大乔举例说，如果一个月给1万多的工资，家长可能还会要求住家教师在孩子离家后打扫下家里卫生。而如果工资能开到2万至3万，这个家庭的分工可能会更加细化，一般都有专门打扫卫生的阿姨，住家教师主要负责孩子的学习及生活。她举例说，有的家庭有5个孩子，妈妈实在忙不过来，小一点的孩子就会每个配一位育儿嫂，大点的孩子每个配备一位住家教师。

　　在“双减”政策出台后，大乔发现，寻求住家教师的家庭越来越多，其中还有很多中产家庭，这是以前没有出现过的趋势。“以前（雇主）可能是开工厂的老板或者是集团董事长，但现在更多人都开始找住家老师。”

　　住家教师通常要参与学生方方面面的学习，高学历作为了众多人选择的基础，如果没有高学历傍身，家长很难和你签订合同。尤其是双一流、名校211、985毕业的研究生，以上学历更受欢迎。

　　想要走进孩子首先得和他们成为好朋友，培养孩子的学习习惯，性格养成等，当然有时要做一些简单的家务，比如和孩子一起洗衣服，帮着孩子收拾房间，甚至要教孩子刷牙洗脸洗澡。

　　经常有些家长说孩子，没有学习英语的良好环境，住家教师则要具备一口流利的英语口语，和孩子说话聊天时，时不时把英语融入进去，让孩子慢慢从生活点滴喜欢上英语。

　　很多住家教师，其实是赶鸭子上架，并没有经过系的培训，有可能会在教授孩子知识时，出现一些突发现象，不知如何解决，不少人都是刚毕业的大学生，他们没有社会经验。

　　要从事教育行业首先得具备教育资格证，但很多住家教师，并没有拿到教师资格证，已经踏入到了住家家政，这样跟孩子在教授知识时，可能存在各种各样的问题。

　　不过对于住家家政有人支持，有人反对，家境条件好的，家里养育孩子多的，可能比较喜欢居家家政，既能帮助自己教育孩子，还可以减轻自己的负担。不管什么事，我们都要一分为二的看。不过打着教育的擦边球肯定不对，我们希望孩子的教育是合法、合规的。